Jouw carrière, jouw richting wij denken met je mee
Jouw carrière, jouw richting wij denken met je mee
2026
Wil je meer weten? Let’s meet!
Tomorrow Starts With You en dat begint met inzicht in waar je nu staat.
Voor veel Tech Talents is een nieuw jaar hét moment om stil te staan bij hun volgende stap. Blijf ik waar ik zit? Wil ik doorgroeien? Of past iets anders beter bij mij?
Tijdens een carrière-check kijken we samen naar jouw situatie, ambitie en kansen in de markt. Helder, praktisch en zonder poespas.
Zo werkt het
1. Intake – jouw huidige situatie
We starten met een korte intake: telefonisch, via Teams of bij ons op kantoor. We bespreken:
Je huidige rol en takenpakket
Je technische achtergrond
Waar je energie van krijgt
Waar je tegenaan loopt
Doel: snel en duidelijk inzicht krijgen in waar je nu staat.
2. Ambitiegesprek – jouw volgende stap
Daarna kijken we vooruit. We brengen samen in kaart:
Waarin je wilt groeien
Welk type werk bij je past
Wat je zoekt in een team en organisatie
Welke voorwaarden voor jou belangrijk zijn
Jij bepaalt de richting. Wij helpen om die concreet te maken.
3. Marktanalyse – jouw mogelijkheden
Met jouw wensen als uitgangspunt kijken we naar de markt. We bespreken:
Functies die aansluiten bij jouw profiel
Kansen in jouw regio
Wat je kunt verwachten qua salaris
Of jouw volgende stap direct haalbaar is
Zo krijg je een eerlijk en actueel beeld van wat er mogelijk is.
4. Company fit check – waar kom jij tot je recht?
Een passende werkomgeving is minstens zo belangrijk als de functie. Daarom kijken we ook naar:
Type organisatie (MKB, high-tech, R&D, service)
Teamcultuur
Zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
Projecten en technische inhoud
Praktische zaken zoals reistijd en werk-privébalans
Zo ontdek je waar jij echt op je plek bent.
5. Matching – gericht stappen zetten
Is de richting helder? Dan kijken we naar concrete mogelijkheden. We:
Introduceren passende bedrijven en rollen
Bespreken per optie de voordelen en aandachtspunten
Bepalen samen waar je voorgesteld wilt worden
Bereiden je voor op gesprekken
Jij kiest. Wij begeleiden.
6. Nazorg – ook ná de start blijven we betrokken
Ook na je start blijven we in contact. We kijken samen:
Hoe de eerste weken verlopen
Of het werk aansluit bij je verwachtingen
Of je ergens extra ondersteuning bij kunt gebruiken
Want jouw ontwikkeling stopt niet bij dag één.
Tomorrow Starts With You
Een carrière-check geeft richting. Het helpt je om bewuste keuzes te maken over je toekomst, je groei en je plek in de techniek.
➔ Wil je samen kijken naar jouw volgende stap? Plan een gratis carrière-check met Lennart Huijbregts .
Taking on Tomorrow. Jouw volgende stap begint vandaag.
Veelgestelde vragen over werken via detachering
In de meeste gevallen werk je ongeveer een jaar via Trinamics bij één opdrachtgever. Dat is lang genoeg om echt onderdeel te worden van het team en te laten zien wat je kunt. Aan het einde van die periode word je vaak overgenomen door het bedrijf. Duurt een project korter of juist langer? Dat kan, maar het uitgangspunt is altijd dat de opdracht aansluit op jouw ontwikkeling en dat jij op een plek terechtkomt waar je op de lange termijn kunt groeien.
Ja, dat komt regelmatig voor. Als jij en de opdrachtgever allebei tevreden zijn, is een overstap naar een directe aanstelling vaak bespreekbaar. Wij denken hierin mee en zorgen dat het proces soepel verloopt.
Je blijft in dienst bij Trinamics. Nog vóór het einde van je opdracht bespreken we samen wat de volgende stap wordt. Soms betekent dat dat je wordt overgenomen door het bedrijf waar je werkt. Als dat niet aan de orde is, kijken we alvast met je mee naar een nieuwe baan die past bij jouw ambities en kwaliteiten. Zo heb je altijd zicht op een volgende stap in je carrière.